Avec le diagnostic handicap, je vous aide à optimiser votre politique Handicap.

Travaillons ensemble l'ergonomie de vos postes de travail afin de:

• Limiter l'impact des restrictions médicales, 

• Réduire le risque d'inaptitude,

• Favoriser l'intégration et l'embauche de personnes en situation de handicap.

Avec le diagnostic TMS, je vous propose de travailler ensemble pour réduire les risques d'apparition des troubles musculosquelettiques sur vos postes de travail, grâce à: 

• une analyse précise, quantifiée et hiérarchisée,

• l'implication des salariés dans la recherche de solutions,

• la co-construction d'une démarche continue et durable.

J'organise au sein de votre entreprise des ateliers de sensibilisation à destination de vos collaborateurs.

Le principe est simple: une demi-journée pour découvrir une thématique, grâce à des ateliers à réaliser en autonomie, des quizz, table ronde... Un temps est également dédié pour des réponses individuelles.

Exemple de thématiques:

• "Démystifier le handicap",

• "La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, ça sert à quoi?",

• Ateliers lors de "la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées",

• "Bien s'installer sur un poste tertiaire".

Vous souhaitez vous former ou former vos collaborateurs sur la thématique du handicap ou de la santé au travail? 

Je vous propose des sessions de formation de 1 à 3 jours sur-mesure.

En portage chez Cadres en Mission pour ce service, bénéficiez d'une formation dans le respect du cadre réglementaire et certifiée QUALIOPI.